4 formas de organizar uma festa de Natal

Eugene Zhyvchik / Unsplash

Já a pensar na festa de Natal da empresa? Pensamos em 4 formas de organizar uma festa de Natal na sua empresa e surpreender a sua equipa.

  1. Um dia de team building

Em vez de um evento de Natal tradicional, pode aproveitar a ocasião para organizar um dia de team building. Podem fazer um peddy paper, escape games, um espectáculo de stand-up, jogos de orientação ou outra actividade que estimule a comunicação e o espírito de equipa. Procure uma empresa de organização de eventos em Lisboa ou no Porto para organizar o grande dia.

  1. Um jantar de Natal tradicional

Outra forma de celebrar o Natal na sua empresa é organizar um jantar de Natal tradicional, com tudo a que tem direito. Bacalhau, peru assado, sobremesas natalícias e até um cálice de vinho do Porto como aperitivo! Reúna toda a equipa à volta da mesa e, no final, até pode ser divertido receber prendas de um “amigo secreto”. Neste caso, escolha uma empresa de planeamento de festas em Lisboa para que nada escape!

  1. Cheia de adrenalina – um dia de aventura 

Além das actividades de team building, pode presentear a sua equipa com um dia recheado de adrenalina e aventura, com paintball, sky diving ou slide. Veja o site do Pena Aventura Park para se inspirar. Mesmo durante o Inverno, é possível viver uma experiência inacreditável em equipa! Pense nisso como um presente colectivo.

  1. Uma festa religiosa 

Contudo, não nos podemos esquecer que o Natal é uma festa religiosa. Por isso, pode celebrar uma missa, organizar uma missa do galo ou fazer uma celebração de índole mais religiosa para os colaboradores Católicos que dão esse significado ao Natal.

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